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其它知识竞赛
适用于考核员工个性特征的是（）导向型绩效考核方法
适用于考核员工个性特征的是（）导向型绩效考核方法
A.特质
B.行为
C.战略
D.控制
正确答案：A
标签：
特质
绩效考核
导向
上一条：
学习的高原现象规定（）
下一条：
直接访谈法和间接访谈法的区别是（）