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人力资源管理的核心内容是（）。

人力资源管理的核心内容是（）。
A.绩效考核
B.人员培训
C.人员福利
D.人员激励
正确答案：D

标签：人员绩效考核人员培训

上一条：在战略人力资源管理理论中，有关战略形成过程的最具影响力的观点是（）。

下一条：学会处理相关问题，及时调整态度，尽快熟悉组织文化，建立与组织的“心理契约”，胜任现时工作属（）。