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联大学堂
于使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时,策略选择的种类有()
于使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时,策略选择的种类有()
A.首因策略
B.择优策略
C.淘汰策略
D.晋升策略
E.轮廓匹配策略
正确答案:BCE
标签:
团队建设与管理
策略
应聘者
上一条:
()是企业发展的头号难题;
下一条:
测验于编制和使用时必须经过标准化的过程,包括的标准步骤有()