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联大学堂
当人们认为自己的报酬与劳动之比,与他人的报酬与劳动之比是相等的,这时就会有较大的激励作用,这种理论称为:()。
当人们认为自己的报酬与劳动之比,与他人的报酬与劳动之比是相等的,这时就会有较大的激励作用,这种理论称为:()。
A.双因素理论
B.效用理论
C.公平理论
D.强化理论
正确答案:C
标签:
保险现代管理学
理论
报酬
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常见的不确定型决策方法有()
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管理控制过程的第一步是()