劳动合同应当以书面形式订立。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。

劳动合同应当以书面形式订立。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。
正确答案：1个月内