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联大学堂
()主要用于人格、动机等内容的测量。这类内容通常不可能建立具有标准答案的题目,被试主要是进行主观评价和自我陈述,其回答并无正误之分
()主要用于人格、动机等内容的测量。这类内容通常不可能建立具有标准答案的题目,被试主要是进行主观评价和自我陈述,其回答并无正误之分
A.模拟情景测验
B.情景压力测验
C.投射测验
D.霍桑实验
正确答案:C
标签:
人员素质测评
测验
上一条:
()测评,是一种以开发员工素质为目的测评,主要目的是为人力资源开发提供科学性与可行性依据。
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一般而言,在人事测评中要测评的素质包括身体素质和()素质两个方面的内容。