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个人偏见模型认为,歧视可能来源于(),如雇主、顾客、雇员
个人偏见模型认为,歧视可能来源于(),如雇主、顾客、雇员
正确答案:个人
标签:
人力资源管理
劳动经济学
雇主
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公平可以从三个角度来理解:(),(),()
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影响工资确定的内在因素包括()