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选择()的绩效考核类型,对具体产生操作的员工较适合,但对事务性工作人员的考评不太适合。
选择()的绩效考核类型,对具体产生操作的员工较适合,但对事务性工作人员的考评不太适合。
A.效果主导型
B.行为主导型
C.观察主导型
D.品质主导型
正确答案:A
标签:
主导
绩效考核
工作人员
上一条:
量表评定法使用(),事先要规定好指标评定等级的意义及指标的定义。
下一条:
在考核过程中,主管与下属之间就评估所做的讨论叫()