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人才属于人力资源，人力资源属于人口资源。

人才属于人力资源，人力资源属于人口资源。
A、正确
B、错误
正确答案：B

标签：人力资源人口人才

上一条：人力资源管理状况是制定企业战略的出发点；人力资源管理实践是实现企业战略的途径。

下一条：人力资源战略与规划的控制与评价的基本目的，就是保证组织最初制定的人力?Y源规划与其具体实施过程的动态变化实时地相互适应。