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订立和变更劳动合同,应当遵循()、()的原则,不得违反法律,行政法规的规定。
订立和变更劳动合同,应当遵循()、()的原则,不得违反法律,行政法规的规定。
正确答案:平等自愿;协商一致
标签:
行政法规
劳动合同
原则
上一条:
简述用人单位单方解除劳动合同的限制。
下一条:
简述劳动力作为劳动法律关系的客体所具有的特征: