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最低工资,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准每()至少调整一次()。
最低工资,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准每()至少调整一次()。
A.半年
B.一年
C.一年半
D.两年D
正确答案:D
标签:
劳动合同
劳动者
劳动报酬
上一条:
反歧视法的重点不应该是对行为人的惩罚,而应该是()。
下一条:
依《劳动合同法》第68条的规定:非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过()小时,每周工作时间累计不超过()小时的用工形式。