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国家开放大学
按照工作实施的先后顺序和步骤来考察,绩效管理由()和反馈结果与纠正误差五个部分构成。
按照工作实施的先后顺序和步骤来考察,绩效管理由()和反馈结果与纠正误差五个部分构成。
A.界定绩效
B.设计绩效考核系统
C.实施绩效考核
D.对绩效考核记录进行分析和评价
正确答案:ABCD
标签:
绩效考核
误差
绩效
上一条:
有效的绩效考核系统应该具有明确性、()和实用性。
下一条:
绩效管理包括()几个过程。