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薪酬区间渗透度是指员工实际基本薪酬与区间最低值之差与区间的()之比,它反映特定员工的薪酬在其所在区间中的相对地位。
薪酬区间渗透度是指员工实际基本薪酬与区间最低值之差与区间的()之比,它反映特定员工的薪酬在其所在区间中的相对地位。
A.实际跨度
B.最低值
C.中值
D.最高值
正确答案:A
标签:
区间
薪酬
员工
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以下不属于法定福利的是()
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著名心理学家弗鲁姆的研究表明,人们对个人努力或工作业绩有不同的预期,当这种预期对个体具有吸引力时,人们才会采取行动,这一理论是()