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在绩效面谈中,很多主管会给员工倒上一杯茶,这么做的目的是()。
在绩效面谈中,很多主管会给员工倒上一杯茶,这么做的目的是()。
A.制造良好的面谈气氛
B.鼓励员工多说话
C.避免对立和冲突
D.让员工集中注意力
正确答案:A
标签:
员工
绩效
冲突
上一条:
绩效面谈的原则也可以概括为SMART原则,其中的M代表()。
下一条:
在解决绩效面谈困惑的方法中有一种被称为“汉堡法”,那么中间的一层是()。