企业员工素质测评具体怎么实施？

企业员工素质测评具体怎么实施？
正确答案：（1）准备阶段：1.收集必要的资料；2.组织强有力的测评小组；3.测评方案的制定：①确定测评对象的范围和目的；②设计审查测评的指标和参照标准；③编制修订测评的参照标准；④选择合理的测评方法
（2）实施阶段：1.测评前的动员；2.测评时间和环境的选择：选在一周的中间上午9：00左右3.测评操作程序：①报告测评指导语；②具体操作；③回收测评数据
（3）测评结果调整：1.引起测评结果误差的原因；2.测评结果处理的常用分析方法；3.测评数据的处理
（4）综合分析测评结果：1.测评结果的描述；2.员工分类；3.测评结果分析方法。