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大学生劳动就业法律问题解读
因劳动报酬.工伤医疗费.经济补偿或者赔偿金等发生的争议属于《劳动争议调解仲裁法》内容适用范围。()
因劳动报酬.工伤医疗费.经济补偿或者赔偿金等发生的争议属于《劳动争议调解仲裁法》内容适用范围。()
A、正确
B、错误
正确答案:A
标签:
仲裁法
赔偿金
医疗费
上一条:
法律.法规规定的其他劳动争议属于《劳动争议调解仲裁法》内容适用范围。()
下一条:
人们创造物质财富和精神财富的有意识.有目的的活动是()。