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大学生劳动就业法律问题解读
劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付赔偿金。
劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付赔偿金。
A、正确
B、错误
正确答案:B
标签:
赔偿金
劳动者
上一条:
下列关于招聘中的做法,哪些属于就业歧视?
下一条:
违反《中华人民共和国促进就业法》规定,实施就业歧视的,劳动者可以向人民法院提起诉讼。