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人力资源社会保障部门

1毕业年度内高校毕业生离校后创业的，可凭毕业证书直接向创业地县以上人力资源社会保障部门提出认定申请。
2根据《专家服务基地建设管理办法》，符合条件的专家服务基地，按照行政隶属关系向各地人力资源社会保障部门逐级申报，并由地级市以上人力资源社会保障部门审核推荐。（）
3培训进修类，由人力资源社会保障部门、行业主管部门举办、批准，或经人力资源社会保障部门备案，包括各类脱产、半脱产继续教育培训、进修、研修、专题讲座、学术交流、出国留学、远程教育以及其他相关继续教育实践活动，按实际学时登记，不超过（）学时/天。
4人力资源社会保障部门要建立离校未就业高校毕业生实名信息数据库，全面实行（）。
5通过公益性岗位安置就业困难人员的单位，申请社会保险补贴应向当地人力资源社会保障部门提供（）。
6流动人员人事档案管理实行（）、（）的管理体制，主管部门政府人力资源社会保障部门，接受（）党委组织部门的监督和指导。
7各地人力资源社会保障部门要会同行业主管部门及时组织民营企业专业技术人才职称评价，做好职业资格与相应（）的衔接确认。
8各地人力资源社会保障部门统一在12333服务热线的首层功能菜单开设（）的选项，畅通群众通过12333表达诉求的渠道。
92020年底前，各级人力资源社会保障部门全面开展线上线下人社政务服务好差评工作，实现（）全覆盖、（）全覆盖、（）全覆盖。
10企业按（）将符合享受社会保险补贴条件人员的缴费情况单独列出，向当地人力资源社会保障部门申请补贴。
11企业（单位）按（）时间将符合享受社会保险补贴条件人员的缴费情况单独列出，向当地人力资源社会保障部门申请补贴？
12毕业年度内高校毕业生离校后创业的，可凭（）证书向创业地县以上人力资源社会保障部门提出申请，办理《就业失业登记证》。
13人力资源社会保障部门要为设立在当地劳动人事争议仲裁院的法律援助工作站提供工作场所，配备办公设备、服务设施等。
142021年7月1日起，以技能为主的国外职业资格证书及发证机构资格审核和注册审批事项权限下放至（）级人力资源社会保障部门。
15统筹完善补贴性职业技能培训目录管理，各级人力资源社会保障部门要完善两目录一系统：即（）。
16人力资源社会保障部门负责职业培训机构、（）审批或管理中的行业消防安全。
17各级人力资源社会保障部门要大力推进双随机一公开执法监管，认真梳理完善人力资源市场领域监管对象名单、检查事项清单，明确抽查（）等。
18设立外商投资人才中介机构由省级人力资源社会保障部门审批并报人力资源社会保障部备案。（）
19企业在开展技师培训或新型学徒制培训前，应将（）报当地人力资源社会保障部门备案。
20申请职业培训补贴时，（）等证明材料不再提供，调整为人力资源社会保障部门内部核查。
21吸纳符合条件人员参加就业见习的单位，申请就业见习补贴应向当地人力资源社会保障部门提供()材料。
22《关于失业保险基金省级统筹的指导意见》规定，省、自治区人民政府决定实行省级统筹的，人力资源社会保障部门要在省（自治区）内做到（）。
23以下哪些是各地人力资源社会保障部门已形成的成熟的创业培训模式？
24依据金融管理部门颁布规则开展的资产证券化业务，依据人力资源社会保障部门颁布规则发行的养老金产品，适用资管新规。
25毕业年度内高校毕业生离校后创业的，可凭什么证书向创业地县以上人力资源社会保障部门提出申请，办理《就业失业登记证》？
26毕业年度内高校毕业生离校后创业的，可凭什么证书向创意地县以上人力资源社会保障部门提出申请，办理《就业失业登记证》。
27通过公益性岗位安置就业困难人员的单位申请公益性岗位补贴，应向当地人力资源社会保障部门提供基本身份类证明复印件和（）。
28灵活就业的就业困难人员和灵活就业的符合条件高校毕业生，向当地人力资源社会保障部门申请社会保险补贴，（）材料不再提供。
29企业（单位）按什么时间将符合享受社会保险补贴条件人员的缴费情况单独列出，向当地人力资源社会保障部门申请补贴？
30各级人力资源社会保障部门要指导和督促网络招聘平台建立完善（）机制，在网站明显位置公布投诉举报方式，接到投诉举报要及时进行调查处理。
31人力资源社会保障部门在监督检查中发现拖欠劳动报酬的企业主逃匿，如何保证责令其支付劳动报酬的法律文书送达本人呢？
32《通知》中对人力资源社会保障部门向公安机关移送拒不支付劳动报酬案件做出了哪些具体要求？
33企业（单位）按（）将符合享受社会保险补贴条件人员的缴费情况单独列出，向当地人力资源社会保障部门申请补贴
34毕业年度内高校毕业生离校后创业的，可凭什么证书向创业地县以上人力资源社会保障部门提出申请，办理《就业失业登记证》。
35事业单位人事综合管理部门是指各级党委组织部门和各级政府人力资源社会保障部门，共同承担着事业单位人事管理工作的（）等职能。
36李某的公司不具备用工主体资格，与蒋某等20人签订用工合同后拒不支付其加班报酬3万元。市人力资源社会保障部门责令支付后仍不支付。李某构成拒不支付劳动报酬罪。
37经批准退休的人员，由所在单位报参保地人力资源社会保障部门办理领取基本养老金资格核准和待遇核定手续后，实行基本养老金社会化发放。（）
38《关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的指导意见》规定，城乡居民基本养老保险地方基础养老金的调整，应由当地人力资源社会保障部门会同财政部门提出方案，报请（）确定。
39《社会保险领域严重失信人名单管理暂行办法》规定，（）级以上地方人力资源社会保障部门根据职责负责本辖区内社会保险严重失信人名单的具体实施管理工作。
40对用人单位违反劳动保障法律、法规和规章的情况，高校毕业生可向人力资源社会保障部门举报、投诉。（）将依法受理，纠正和查处有关违法行为。
41《人力资源社会保障部关于进一步规范人力资源市场秩序的意见》提出，各级人力资源社会保障部门要配合（）部门明确经营范围与经营许可事项的对应关系，规范人力资源服务机构经营范围登记与经营许可的衔接。
42各级人力资源社会保障部门要依法严格现场招聘会管理，可结合实际实施（）制度，指导和督促人力资源服务机构制定组织实施办法、应急预案和安全保卫工作方案。
43在公益性岗位安排就业困难人员就业的单位，可按月向当地人力资源社会保障部门申请公益性岗位补贴。（）
44对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生，实习来去自由的政策，户口可留在原籍或根据本人意愿迁往就业地区；人事档案原则上统一转至就业单位所在地的县级政府人力资源社会保障部门，由公共就业和人才服务机构提供免费人事代理服务；党团组织关系转至就业单位（）
45就业见习是指由各级人力资源社会保障部门根据离校未就业高校毕业生本人意愿，组织其到经政府认得的就业见习单位进行见习锻炼，积累工作经验、提升就业能力的一项就业促进措施。（）
46高校毕业生个人可向职业技能鉴定所（站）自主申请职业技能鉴定。职业技能鉴定要参加理论知识考试和操作技能（专业能力）考核。经鉴定合格者，由人力资源社会保障部门核发相应的职业资格证书。（）
47各级人力资源社会保障部门要通过主动加强与教育部门和高校对接，不断过大实名制登记对象范围，建立离校就业高校毕业生信息管理系统。（）
48各级人力资源社会保障部门要通过主动加强与教育部门和高校对接，不断扩大实名制登记对象范围，建立离校未就业高校毕业生信息管理系统。（）
49三支一扶高校毕业生服务期间的人事档案原则上由所在地县（市、区）人力资源社会保障部门人才流动服务机构管理，户口落户在服务所在地县（市、区）政府所在地，党团组织关系转至所在单位。（）
50登记失业一年以上人员、零就业家庭或享受城市居民最低生活保障家庭劳动年龄内的登记失业人员可持《就业失业登记证》、个体工商户登记执照和税务登记证向创业地县以上（含县级）人力资源社会保障部门提出认定申请。（）
51教育部门和人力资源社会保障部门要在高校毕业生离校时，同步启动有就业意愿的未就业毕业生实名信息交接工作，7月底前全面完成。（）
52劳动者申请就业技能培训和创业培训补贴，应向当地人力资源社会保障部门提供基本身份类证明原件和复印件、培训机构开具的税务发票或行政事业性收费票据。（）
53通过公益性岗位安置就业困难人员的单位，申请社会保险补贴只需向当地人力资源社会保障部门提供基本身份类证明复印件。（）
54各省级人力资源社会保障部门要根据当前辖区内档案管理服务机构现状，建立科学合理的流动人员人事档案管理服务体系，形成以省级公共就业和人才服务机构为主体，授权管理服务机构为补充的流动人员人事档案管理服务工作格局。（）
55招用就业困难人员的单位和招用符合条件高校毕业生的小微企业，申请社会保险补贴应向当地人力资源社会保障部门提供（）材料。
56《人力资源社会保障部关于进一步规范人力资源市场秩序的意见》规定，各级人力资源社会保障部门要依法实施（），建立完善人力资源服务机构管理服务台账。
57《人力资源社会保障部关于进一步规范人力资源市场秩序的意见》规定，各级人力资源社会保障部门要指导和督促网络招聘平台加强对招聘单位的资质认证和信息发布人员的实名认证，规范信息发布流程，确保发布的信息（）。
58各级人力资源社会保障部门要加强与公安、市场监管等相关部门的协同配合，定期开展清理整顿人力资源市场秩序专项执法行动，重点排查各类人力资源服务机构（）等扰乱人力资源市场秩序的违法违规行为。
59各省级人力资源社会保障部门要根据当前辖区内档案管理服务机构现状，建立科学合理的流动人员人事档案管理服务体系，形成以授权管理服务机构为主体，县级及以上公共就业和人才服务机构为补充的流动人员人事档案管理服务工作格局。（）
60《关于开展深度贫困地区技能扶贫行动的通知》规定，各地人力资源社会保障部门要不断规范职业技能培训结业考核程序，加强对考核过程、考核结果和证书发放的监督检查。（）
61对申请稳岗补贴的企业，人力资源社会保障部门确定补贴企业名单和补贴数额后，可不公开相关信息。（）
62各级政府及财政、人力资源社会保障部门要切实加强基金预算编制和审核工作，严格规范收支（），并按照批准的预算和规定的程序执行，不得随意调整。
63市县级人力资源社会保障部门要按照省级行政审批和公共服务事项清单，编制本级行政审批和公共服务事项清单。（）
64根据《人力资源和社会保障部财政部关于进一步加强人力资源社会保障窗口单位经办队伍建设的意见》要求，应将窗口单位经办队伍培训纳入各级人力资源社会保障部门年度培训计划，逐级开展培训，确保经办人员每年度参加不少于（）的专项培训。
65人力资源社会保障部门负责（）、（）审批或管理中的行业消防安全。做好政府专职消防队员、企业专职消防队员依法参加工伤保险工作。将消防法律法规和消防知识纳入公务员培训、职业培训内容。
66人力资源社会保障部门负责职业培训机构、技工院校审批或管理中的行业消防安全。做好政府专职消防队员、企业专职消防队员依法参加工伤保险工作。
67人力资源社会保障部门负责职业培训机构、技工院校审批或管理中的行业消防安全。做好政府专职消防队员、企业专职消防队员依法参加工伤保险工作。将（）和消防知识纳入公务员培训、职业培训内容。
68县（市、区、旗）以下机关（单位）的干部人事档案可以按不同类别、身份，由县（市、区、旗）党委组织部门、人力资源社会保障部门等分别集中管理。
69（）财政部门、新疆生产建设兵团财政局可会同本地区人力资源社会保障部门根据本规定制定具体实施办法，报财政部、人力资源社会保障部备案。
70社会保障卡在保持主要功能不变、标准规范不变、密钥体系不变、管理主体不变的前提下，经省级人力资源社会保障部门同意、人力资源社会保障部批准，可以搭载其他公共服务功能。
71《社会保险基金行政监督办法》规定，本办法所称社会保险基金行政监督，是指人力资源社会保障行政部门对（）等人力资源社会保障部门管理的社会保险基金收支、管理情况进行的监督。
722020年12月底，某企业作为社会培训评价组织已在人力资源社会保障部门备案公布，按照国家职业技能标准或评价规范面向本企业职工开展了职业技能考核评价活动，该企业称，将按照有关规定为考核评价合格人员颁发职业技能等级证书，并承诺取得职业技能等级证书的人员能够在官方证书查询系统查询证书信息，请问该企业的说法是否正确？并说明原因。
73教育部门和人力资源社会保障部门要在高校毕业生离校时，同步启动有就业意愿的未就业毕业生实名信息交接工作，7月底前全面完成。
74根据国家有关规定，教育部门和人力资源社会保障部门要在高校毕业生离校时，同步启动（）的未就业毕业生实名信息交接工作，7月底前全面完成。
75县级以上人民政府人力资源社会保障部门应当会同同级（）和（）、（）等企业代表组织，完善协调劳动关系三方机制，共同研究解决工会劳动法律监督方面的重大问题。
76《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，用人单位违反《山东省工会劳动法律监督条例》规定，有下列（）行为之一的，由县级以上人民政府人力资源社会保障部门责令改正，依法予以处理：
77企业新录用毕业年度高校毕业生与其签订（）个月以上期限劳动合同，在劳动合同签订之日起（）个月内由企业依托所属培训机构或政府认定的培训机构开展岗前就业技能培训的，根据培训后继续履行劳动合同情况，可以向人力资源社会保障部门申请职业培训补贴。
78毕业年度内高校毕业生离校后创业的，可凭（）证书向创业地县以上人力资源社会保障部门提出申请，办理《就业失业登记证》。【知识点：226创业与职业生涯规划】
79各地要指导贫困县按照有关政策和资金管理的规定，统筹利用各类资金开发公益性岗位，为贫困劳动力提供帮扶，贫困地区人力资源社会保障部门应将新增和腾退的公益性岗位优先用于安置（）。
80贫困劳动力参加就业创业培训可以享受优惠政策。建档立卡户贫困劳动者可参加各地人力资源社会保障部门组织的技能培训和创业培训，按规定领取（）补贴，在培训期间可享受生活费补贴。
81对为在孵企业提供融资服务、开业指导、跟踪扶持以及提供创业培训、职业技能开发等综合服务的，每成功孵化一家企业，并落户武汉、投资规模20万元以上、吸纳就业人员10人以上的，经人力资源社会保障部门审核认定后，按每户（）元标准给予综合服务奖励。
82根据《关于进一步规范人力资源市场秩序的意见》规定，各级人力资源社会保障部门要依法规范网络招聘活动，指导和督促网络招聘平台建立完善信息发布审查制度，依法履行（）义务。
83留学人员回国服务体系建设是一项长期、艰巨的任务。各级人力资源社会保障部门要坚持（）原则，加大工作力度，全面推进留学人员回国服务体系建设。
84国务院宣布取消国务院部门设置的没有（）或国务院决定作为依据的准入类职业资格，行业管理确有需要且涉及人数较多的职业，可报国务院人力资源社会保障部门批准后设置为水平评价类职业资格。
85年金的个人所得税申报时，建立年金计划的单位应于建立年金计划的次月（）日内，向其所在地主管税务机关报送年金方案、人力资源社会保障部门出具的方案备案函、计划确认函以及主管税务机关要求报送的其他相关资料。
86建立年金计划的单位应于建立年金计划的次月（）日内，向其所在地主管税务机关报送年金方案、人力资源社会保障部门出具的方案备案函、计划确认函以及主管税务机关要求报送的其他相关资料。
87用人单位违反本条例规定，由县级以上人民政府人力资源社会保障部门责令改正，依法进行处理,下列哪项不属于此情形？（）
88深入实施离校未就业高校毕业生就业创业促进计划,强化教育、人力资源社会保障部门离校前后信息衔接,实施实名制动态管理,持续跟进就业服务。运用线上失业登记、求职登记小程序、基层摸排等各类渠道,与有就业意愿的离校未就业高校毕业生普遍联系,为每人免费提供1次（）、3次（）、1次（）或（）机会。
89教育部门和人力资源社会保障部门要在高校毕业生离校时，同步启动有就业意愿的未就业毕业生实名信息交接工作，7月底前全面完成。
90根据国家有关规定，教育部门和人力资源社会保障部门要在高校毕业生离校时，同步启动（）的未就业毕业生实名信息交接工作，7月底前全面完成。
912017年11月1日，张某入职某物业公司担任安全员，双方签订为期2年的劳动合同，合同约定实行不定时工作制，但物业公司未向当地人力资源社会保障部门就安全员岗位申请实行不定时工作制。工作期间，张某休息日工作30天，物业公司既未安排调休也未支付加班工资。2019年10月31日，劳动合同到期，双方不再续签。办理离职手续时，双方对工作期间的休息日加班工资产生争议。张某要求物业公司支付休息日加班工资，物业公司认为张某实行不定时工作制，不应支付休息日加班工资。2019年11月，张某向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求