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178201人力资源地域构成的变动，实质上取决于（）
178202物质生活质量指数（PQLI）由哪些指标计算出来？（）
178203人力资源质量受多种因素制约，但归根到底是（）
178204人力资源会因长期闲置导致荒废、退化和过时，说明人力资源具有（）
178205在知识经济条件下，经济发展最重要的资源是（）
178206决定人口存在和增殖的基础是（）
178207人口自然增长率同经济发达程度的基本关系是（）
178208迄今人类跨时最长的人口再生产类型是（）
178209通常情况下，造成人口死亡最主要的原因是（）
178210人口出生率与自然增长率最高的地区是（）
178211联合国确定的世界“60亿人口日”的时间是（）
178212人口的本质是（）
178213学习人口与人力资源科学最根本的方法是（）
178214人口与人力资源科学的研究对象是（）
178215从人力资源开发与管理的角度看，人的劳动生产率主要取决于（）
17821621世纪企业经营环境的变化主要体现在（）
178217人力资源的非经济的社会构成主要包括有（）
178218人力资源分为现实人力资源与潜在人力资源，潜在劳动力主要包括（）
178219可以用来衡量一个国家人力资源数量的指标有（）
178220一般来说，人口结构按照其结构所具有的质的规定性分为（）
178221马克思主义“两种生产”理论是（）
178222下列属于人口的社会属性的是（）
178223利用人口与人力资源规律主要取决于（）
178224美国哈佛大学的威廉·詹姆进行研究表明，员工在受到充分激励时，可发挥其能力的（）
178225根据世界银行的统计，现在全球的财富是由人力资源组成的占（）
178226人类迈入21世纪，人力资源成为经济和社会发展最重要的（）
178227“情欲引力论”是自下而上动力开发的理论之一，该理论的提出者是（）
178228现代人力资源的开发是多层次的，人力资源开发的第二级层次开发是（）
178229人力资源自然变动归根到底取决于（）
178230下列属于人力资源质量的自然属性的是（）
178231从人力资源内部的替代性来看，人力资源的质对量的替代性（）
178232根据我国现行制度规定，我国男性劳动力的劳动年龄界限为（）
178233知识能否转化为经济价值，取决于（）
178234下列各项指标不属于狭义人口质量徇指标的是（）
178235社会经济对人口社会结构变动起着决定性影响，下列不属于此观点的是（）
178236人口的生育率、死亡率与人口的经济地位、收入和生活水平呈现的关系是（）
178237在对人口发展起着决定性影响的各种社会经济条件中，最为关键的条件是（）
178238资本主义社会人口发展的特有规律是（）
178239新中国成立起至20世纪70年代初，中国人口再生产属于（）
178240如果总人口增长速度快于死亡人口增长速度，即使死亡人口数量增加了，人口死亡率也有可能（）
178241农业人口转化为非农业人口的关键是（）
178242“两种生产”相互关系的一般规律是（）
178243人口的增长对社会发展有着直接的影响表现为（）
178244古猿人从动物界脱离出来产生人类的标志是（）
178245人口与人力资源问题是一种极其复杂的（）
178246从人力资源开发与管理的角度看，人的劳动生产率主要取于（）
178247人力资源心理开发主要内容包括（）
178248世界范围人口增长呈现的态势有（）
178249人力资本的基本构成要素包括（）
178250人力资源的质量是指人力资源具有的综合素质，下列各项需于人力资源质量内容的有（）
178251下列各项指标属于广义人口质量衡量指标的有（）
178252在一定的社会生产方式下，制约和影响人口的自然变动的社会因素有（）
178253现阶段我国人口发展呈现的特征有（）
178254下列对人口内涵的描术，正确的有（）
178255人口与人力资源学的特点有（）
178256根据世界银行的统计，人力资源占全球财富组成的（）
178257人类迈入21世纪，人力资源要成为经济和社会发展最重要的（）
178258现代社会生产力的发展，社会生产对人力资源的利用主要不是（）
178259人力资源开发的最重要的目的是为了（）
178260以现代科技经济为主导的国家，劳动人口的文化程度一般（）
178261美国、日本、德国等发达国家人力资源开发的共同手段是（）
178262按联合国通用人口分类标准，老年人口是（）
178263根据我国现行制度规定，我国女性劳动力的劳动年龄界限为（）
178264企业人力资源的突出特征是企业对人力资源的（）
178265人力资本指的是（）
178266下列各项指标不属于狭义的人口质量衡量指标的是（）
178267一定时期（通常为一年）出生人数与同期平均人口数之比，就称为（）
178268人口范畴是一个（）
178269下列构成人口与人力资源科学的基础的是（）
178270人口与人力资源科学是一门（）
178271需要采用专人递送方式进行传递的文字信息材料包括（）
178272机关人员交流的方式主要包括（）
178273下列属于社会监督的有（）
178274下列机关内部组织机构属于一般性综合辅助机构的有（）
178275将改革重点、主要内容深入到机构性质、职能配置、权力划分、关系调整等方面，这种改革模式属于（）
178276通过原因、动机、选择、目标四个环节的发展顺序探讨组织变革过程的理论模式是（）
178277党政机关行政管理层所表现出来的效率属于（）
178278机关管理思想变为现实的桥梁是（）
178279从事物的整体性、层次性、相关联性和运动性出发，去认识、分析和处理问题的机关管理方法是（）
178280机关管理体制的核心问题是（）
178281机关管理指挥过程的关键阶段是（）
178282适用于牵涉面小、不太复杂问题的协调方法是（）
17828320世纪50年代率先倡导系统动力学方法的是（）
178284确定决策范围和作为行动指南的计划属于（）
178285信息的中心价值在于（）
178286党政机关信息编辑的主要成果和载体是（）
178287对功绩卓著，有特殊贡献的机关工作人员应采用的奖励方式是（）
178288组织人事部门可以按照干部管理权限直接指定下属机关工作人员，这种任用方式属于（）
178289下列属于综合办公事务管理程序的是（）
178290下列属于横向结构机关管理制度的是（）
178291机关管理制度产生的基础是（）
178292下列不属于机关管理公用经费的是（）
178293通常被叫做“决议”、“条例”的行政管理法规属于（）
178294下列属于机关管理组织物质要素的是（）
178295下列属于机关综合辅助性服务机构的是（）
178296机关物质资源的严重耗损势必连带产生对机关拥戴力的耗损，这体现的是机关管理环境的（）
178297下列不属于机关人文环境的是（）
178298我国魏晋隋唐时期所确立的三省六部二十四司中央机关体系中，负责出令的机构是（）
178299机关管理的目的是（）
178300首长制机关的缺点是（）
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