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684101实行聘任制的范围有（）
684102按照我国现行的任用制度，公务员职务任免的类型有（）
684103在我国，实践中认定公务行为一般遵循的标准包括（）
684104在我国，下列属于公务员的是（）
684105我国的申诉受理机构基于属于（）
684106我国执行的公务员退休年龄为（）
684107公务员不论是旷工，还是无正当理由逾期不归，都要予以辞退的情况为（）
684108公务员年度考核称职以上的，可在所在职务对应的级别内晋升一个级别的一般期限为（）
6841092007年上半年中组部、国家人事部选派中央机关的干部到东北地区各级政府中交流任职，这种干部交流方式属于（）
684110公务员受到的哪种处分不能被解除？（）
684111下列符合授予荣誉称号标准的是（）
684112公务员记大过的处分时间是（）
684113我国领导干部任职试用期为（）
684114下列属于聘任制公务员可以不执行或者可以变通执行公务员管理规定是（）
684115选任制的产生方式是（）
684116下列不属于国家公务员培训的原则是（）
684117从性质上说，公务员是一种（）
684118我国新录用公务员在试用期间的考核结果是（）
684119下列属于我国公务员录用的标准是（）
684120下列属于职位分类缺点的是（）
684121实行“部外制”公务员管理机构的国家是（）
684122具有中国特色的公务员制度的一个重要特点是公务员包括（）
684123按照公务员法的规定，下列情况中不得辞去公职的有（）
684124挂职锻炼的情形有（）
684125委任制的产生方式包括（）
684126公务员培训的原则有（）
684127考核公务员工作实绩主要是看完成工作任务的（）
684128下列属于我党和国家一贯以来坚持的提拔干部的标准有（）
684129西方国家公务员管理机构的组织形式主要有（）
684130公务员被辞退后，应持有关证件到当地政府人事部门指定的有关机构登记，期限是在接到《公务员辞退通知书》后不超过（）
684131公务员不愿意或者不适宜在机关工作是公务员辞去公职的（）
684132我国实行冬季取暖补贴的是地区是（）
684133下列情况中没有违反公务员法中的需要任职回避的规定的情形是（）
684134挂职锻炼的时间一般是（）
684135转任是指公务员因工作需要或者其他正当理由在机关内的（）
684136公务员法明确规定，公务员被开除后（）
684137按照奖励的具体授奖标准，对在工作中表现突出，取得优良成绩的，应当给予（）
684138公务员年度考核不称职或不胜任现职又不适宜转任同级其他职务的，应按法定程序予以（）
684139我国各级人民政府组成人员的任免机关是（）
684140公务员初任培训在试用期进行，时间不少于（）
684141下列不属于公务员年度考核范围的是（）
684142我国公务员考核的对象是（）
684143我国规定了从国家级正职到乡科级副职的领导职务层次有（）
684144公务员职务序列包括的两个基本要素是（）
684145职位分类制度首创于（）
684146公务员制度直接产生于西方国家的（）
684147下列实行“折衷制”公务员管理机构的国家是（）
684148我国党政机关的工作人员的职务全部实行（）
684149我国公务员申诉的范围包括（）
684150我国公务员具备下列条件之一可以自愿退休，这些条件分别是（）
684151影响工资水平确定的因素有（）
684152我国公务员制度规定回避的提起的情形有（）
684153挂职锻炼的情形主要有（）
684154公务员纪律的内容概括起来可以分为（）
684155公务员晋升的必备条件包括（）
684156实行职务聘任的范围有（）
684157我国公务员的职位类别包括（）
684158西方国家公务员管理遵遁的原则有（）
684159我国公务员申诉的受理机构基本属于（）
684160中国公务员控告的对象是特定的，即公务员所在机关及其
684161中国公务员强制性退休的年龄是（）
684162担任领导职务的公务员因工作需要变动职务。依照法律或者政协章程的规定，向本级人民代表大会、人大常委会或者政协提出辞去现任领导职务，该情形被称为（）
684163公务员福利费分为定期补助和临时补助，其提取比例是（）
684164对劳动者超过定额劳动或者做出显著成绩的，给予奖励性工资，这种作为工资补充的劳动报酬形式被称为（）
6841652006年公务员工资改革后，工资档次共有（）
684166我国历史上最早出现任官亲族回避的例子是在（）
684167公务员因工作需要或其他正当理由在机关内的平级调动。既包括跨地区、跨部门的调动，也包括在同一部门不同职位之间进行的转换任职，上述公务员交流形式被称为（）
684168公务员奖励中，记一等功的批准权限在（）
684169公务员处分的最高形式是（）
684170从职位层次看，竞争上岗适用于下列哪个级别领导职务？
684171机关根据工作需要，对于专业性较强的职位和辅助性职位通过聘用合同任用与管理工作人员的方式是（）
684172我国公务员录用特指录用担任非领导职务公务员的级别为（）
684173我国规定非领导职务层次与领导职务层次对应的最高上限是（）
684174我国规定从国家正职到乡科级副职的领导职务层次有（）
684175职位的核心要素是（）
684176职位分类首创于（）
684177实行“部内制”公务员管理机构的国家是（）
684178《中华人民共和国公务员法》开始实施的时间是（）
684179公务员控告的程序是（）
684180公务员辞职的特点是（）
684181公务员福利具有的涵义包括（）
684182公务员对处分决定不服的，可以向有关机关申诉，受理机关认为给予公务员处分不当或者有错误的，应当作出变更处分的决定，包括（）
684183公务员纪律的内容归纳起来可以分为（）
684184与选任制、聘任制相比，委任制具有的优点有（）
684185具有中国特色的公务员考核基本方法有（）
684186一般而言，设置公务员职位应当依据的要素有（）
684187西方国家公务员管理遵循的原则有（）
684188我国的申诉受理机构基本属于（）
684189公务员对涉及本人的人事处理决定不服．不经过原处理机关的复核而向同级公务员主管部门或上一级机关申诉是（）
684190公务员自愿退休的条件是（）
684191下列关于公务员自动离职表述正确的是（）
684192已婚公务员探望父母，每四年给假一次，假期为（）
684193我国实行冬季取暖补贴的地区是（）
684194下列属于国家公务员内部交流形式的是（）
684195公务员以外的工作人员调入机关的首要条件是（）
684196公务员受到的处分中，不能被解除的是（）
684197公务员法规定，记过的处分期间是（）
684198领导干部任职试用期为（）
684199公务员年度考核不称职或不胜任现职又不适宜转任同级其它职务的，应按程序予以
684200我国公务员晋升职务的方式是（）
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