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绩效评价最核心的目标就是通过它的选择、预测和导向作用实现组织的战略目标。

绩效评价最核心的目标就是通过它的选择、预测和导向作用实现组织的战略目标。
A.正确
B.错误
正确答案：A

标签：导向核心作用

上一条：评价主体误差是指绩效评价过程中由于评价者主观原因导致的误差。

下一条：不同的绩效来源一定会得到不同的绩效信息。