根据绩效考核的内容来分，主要包括工作业绩、工作能力、工作潜力和（）四类指标。

根据绩效考核的内容来分，主要包括工作业绩、工作能力、工作潜力和（）四类指标。
A.工作态度
B.工作期望
C.工作时间
D.工作地点
正确答案：A