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以下属于推定解除劳动合同的是()。
以下属于推定解除劳动合同的是()。
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的
C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
D.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
正确答案:用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的#用人单位未及时足额支付劳动报酬的#用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的#用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
标签:
劳动者
劳动保护
劳动合同
上一条:
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的用人单位可以采取”过失性解除”。
下一条:
劳动者单方提出的解除又可以分为:()