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知识竞赛未分类
绩效沟通中可给予员工一些承诺。()
绩效沟通中可给予员工一些承诺。()
A.正确
B.错误
正确答案:B
答案解析:修订:绩效沟通中切勿擅自给予员工承诺或应允,以免无法实现。
标签:
人力资源应知应会
绩效
员工
上一条:
绩效辅导是主管与员工之间积极的、持续的沟通过程,目的在于()
下一条:
绩效评价主体应按照绩效计划收集相关信息,获取被评价对象的绩效指标实际值,对照目标值,应用选定的计分方法,计算评价分值,并进一步形成对被评价对象的综合评价结果。