旅游企业人力资源计划的制定对旅游企业发展具有非常重要的意义，其中包括？

旅游企业人力资源计划的制定对旅游企业发展具有非常重要的意义，其中包括？
A.使组织有效控制人力成本，确保长期发展；能将组织自身发展和需要与职工发展和需要相统一；能够优化企业内部人力资源组合结构，有效提高职工工作效率