以下哪种方法对于避免评价误差、提供必要的反馈依据作用最显著

以下哪种方法对于避免评价误差、提供必要的反馈依据作用最显著
A.目标管理法
B.行为锚定量表法
C.强制分配法
D.描述法
正确答案：A