首页
›
答案
›
题库
›
综合知识
下列关于平衡计分卡绩效考核方法的表述中,错误的是()。
下列关于平衡计分卡绩效考核方法的表述中,错误的是()。
A、平衡计分卡法将财务方面作为所有目标考核的焦点
B、平衡计分卡是战略绩效管理的有力工具
C、内部流程角度是平衡计分卡法突破传统绩效考核的显著特征之一
D、以企业战略为导向,从顾客角度和财务角度建立与关键成功因素有密切联系的绩效指标体系
正确答案:D
标签:
工商管理专业知识与实务
角度
绩效考核
上一条:
在企业战略实施的模式中,()十分重视运用组织结构、激励手段和控制系统来促进战略实施。
下一条:
平衡计分卡将企业的战略落实为可操作的衡量指标和目标值,其设计包括()等内容。