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综合知识
某企业某部门运用一一对比法,对所属的四名员工进行绩效考核,考核情况如下表所示:考核对象比较对象张××王××李××赵××张××0--+王××+0-+李××++0+赵××---0由此可知,绩效最差的员工是()。
某企业某部门运用一一对比法,对所属的四名员工进行绩效考核,考核情况如下表所示:考核对象比较对象张××王××李××赵××张××0--+王××+0-+李××++0+赵××---0由此可知,绩效最差的员工是()。
A、张××
B、王××
C、李××
D、赵××
正确答案:C
标签:
工商管理专业知识与实务
对象
员工
上一条:
某企业用文字长期记录员工在工作中发生的直接影响工作绩效的重要行为,以对员工的工作绩效进行评价,该企业采取的绩效考核方法是()。
下一条:
某企业对销售主管进行绩效考核,在听取个人述职报告后,由销售部经理、其他业务主管以及销售员对每位销售主管的工作绩效做出评价,然后综合分析各方面意见得出每位销售主管的绩效考核结果。该企业对销售主管采用的绩效考核方法是()。