如果绩效考核以员工发展为目的，那么以下选项中不适合这一目的的绩效考核方法是（）。

如果绩效考核以员工发展为目的，那么以下选项中不适合这一目的的绩效考核方法是（）。
A.关键事件法
B.行为锚定等级考评法
C.行为观察考评法
D.混合标准量表
正确答案：D