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用人单位安排女职工生育享受产假少于（）天的，属于侵犯劳动者权益。

用人单位安排女职工生育享受产假少于（）天的，属于侵犯劳动者权益。
A.90
B.98
C.120
D.150
正确答案：B

标签：产假劳动者女职工

上一条：厦劳社[2009]16号文规定，从（）不再办理《再就业优惠证》

下一条：按创业主体为标准的创业分类？