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大学生劳动就业法律问题解读
劳动合同终止不用支付经济补偿金的情况包括如下哪几项?
劳动合同终止不用支付经济补偿金的情况包括如下哪几项?
正确答案:劳动者开始依法享受基本养老保险待遇而劳动合同终止|自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位书面通知劳动者终止劳动关系|劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪而劳动合同终止|劳动合同期满,单位维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者拒绝
标签:
劳动合同
劳动者
书面
上一条:
根据《劳动法》规定,用人单位应当支付劳动者经济补偿金的情况有()
下一条:
下列可适用不定时工作制的有()