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678501人力资本投资的方式主要有（）
678502一般来说，影响劳动力参与率的因素有（）
678503在劳动力市场中，卖方垄断的存在将导致（）
678504在下列企业提供的培训中，属于一般培训的是（）
678505下列哪种情况劳动力资源能实现最优分配？（）
678506如果工资率不论如何变化，劳动力需求量始终为固定不变，则劳动力需求（）
678507解决摩擦性失业的方法有（）
678508在失业严重时期，政府应采取的财政政策有（）
678509下列劳动报酬的支付方式中，属于福利种类的有（）
678510当劳动力市场上工资率和就业量的波动趋于均衡点时，应具备的条件有（）
678511有关自然失业率正确的描述是（）
678512产品市场的卖方垄断企业的特点是（）
678513其他条件不变，劳动力供给增加时，均衡工资率会（）
678514一般来说，劳动力供给曲线是一条（）
678515以普通教育为表现形式的人力资本投资的特点有（）
678516工会要弱化约束条件，应力求实现（）
678517劳动关系的核心是（）
678518任意性规范形成的劳动法律关系的内容，当权利主体受到危害时，国家强制力发挥作用的时机是（）
678519下列属于政府为增加总需求，以提高就业水平的财政政策措施是（）
678520我国《劳动法》中规定了我国劳动就业最低法定年龄为（）
678521“失业有明显的高峰和低谷之间的差异，并不是均匀地分布在全年。”这是描述季节性失业的（）
678522菲利普斯曲线作为宏观经济分析中的一个十分重要的工具，它的研究对象是（）
678523当某行业或地区存在劳动力市场的卖方垄断时，会使非垄断行业或地区的工资水平（）
678524计时工资的基本特征是（）
678525对劳动的某一方面的特殊性给予补偿而形成的工资差别是（）
678526一般而言，受过特殊培训的雇员的辞职率会比受过一般培训的雇员的辞职率要低，原因是（）
678527动态均衡分析是指在考察市场均衡时，变量的调整（）
678528如果资本的价格不变，工资率降低了，在规模效应和替代效应的共同作用下，劳动力需求会（）
678529在工资率维持较高水平并且收入也在较高水平时，工资率对劳动力供给的影响是（）
678530如果某种劳动力供给是缺乏弹性的，则该劳动力供给曲线是一条（）
678531预算约束线的斜率是（）
678532决定劳动经济学研究对象的是（）
678533初级劳动力市场的特征有（）
678534歧视的类型有（）
678535影响实际退休时间决策的因素有（）
678536非全日制就业模式的主要特征有（）
678537无差异曲线具有的特征包括（）
678538根据奥肯法则，国民生产总值下降3%，则失业率会（）
678539西方经济学家关于养育子女的经济决策的理论将子女看做是父母的（）
678540在我国，集体协商一般在（）
678541我国实行职工每日工作8小时，每周工作40小时的工作时间制度是在（）
678542用人力资本解释个人收入差别的是（）
678543把人力资本理论引入家庭经济分析，把很多家庭行为看成与人力资本有关的是（）
678544对熟练工人和技术性工人以及管理人员影响相对较小的是（）
678545隐性失业是指经济部门中的边际生产率（）
678546凯恩斯所说的有效需求不足造成的失业是典型的（）
678547余暇——收入无差异曲线的斜率表示
678548结构性失业的持续期比摩擦性失业持续期（）
67854920世纪50年代，统计学上的充分就业是指失业率不超过（）
678550根据各国的经验，最低工资标准一般相当于企业平均工资水平的（）
678551工资率与劳动力供给量的波动能够恢复均衡的条件是（）
678552在同一条等产量曲线上，劳动投入和资本投入可以像话替代而产量不变，劳动投入和资本投入相互替代的比率称为（）
678553边际生产力递减规律发生作用的前提是（）
678554我国法律规定劳动力人口的法定年龄为（）
678555考察单个市场、单个商品价格与供求关系变化的分析方法是（）
678556若劳动力需求弹性ED=1，则表示工资率上升1%，劳动力需求量将（）
678557劳动关系的基本类型包括（）
678558工会在其发展中承担着多种功能，包括（）
678559劳动力市场歧视可分为（）
678560人力资本的主要投资形式包括（）
678561萨伊的就业理论主要内容包括（）
678562从劳动供给者角度看劳动时间，正确的结论有（）
678563劳动力市场均衡时
678564影响劳动参与率的因素有（）
678565其他因素不变，导致劳动力需求弹性更大的因素有（）
678566狭义的劳动关系指的是（）
678567对个人征收累进的收入所得税，将（）
678568西方劳动经济学家认为可通过市场机制自行消除的歧视是（）
678569劳动力流动所涉及的成本不应包括（）
678570个人教育投资分析模型表明（）
678571由于在人力资本理论上做出卓越贡献而荣获1979年诺贝尔经济学奖的经济学家是（）
678572弗里德曼提出的就业政策是（）
678573主张通过财政政策对市场进行干预，以刺激需求、扩大就业的经济学家是（）
678574对于为什么要上大学，下列经济学提供的观点中不正确的是（）
678575关于婚姻的经济学观点中，不恰当的是（）
678576关于超时工作，说法正确的是（）
678577经济复苏时，在失业人数减少以前，工作小时数会率先增加，这一观察体现了劳动时间的（）
678578劳动力市场均衡条件下，同质的劳动力在不同地区、行业、职业获得的工资水平将（）
678579在集体谈判模型中，精确地指出工资决定点，为研究集体谈判双方的谈判力量提供了框架的模型是（）
678580如果我们观察到劳动力市场上供给量大于需求量，此时有可能是（）
678581个人劳动力供给曲线形状是（）
678582附加性劳动力假说认为（）
678583社会劳动力是指（）
678584市场经济条件下，企业的生产目的通常被假设为（）
678585整个行业或市场的劳动力需求弹性比单个企业的劳动需求弹性（）
678586对雇主征收社会保障税
678587劳动供给曲线不变，劳动需求曲线右移，均衡工资率和均衡就业量的变化分别是（）
678588下列不属于扩张性的财政政策的是（）
678589当一个社会收入分配完全均等时，基尼系数
678590市场劳动力供给曲线不同于个人劳动力供给曲线是因为工资率变化的收入效应（）
678591市场劳动力供给曲线是（）
678592技术进步在资本与劳动比率给定的条件下，如果资本边际生产力增加超过劳动边际生产力的增加，则这种技术进步属于（）
678593总收入曲线的斜率表示
678594下列不属于市场状况分类的是（）
678595在长期需求中，可变生产要素是（）
678596下列不是劳动力需求层次的是（）
678597下列不属于现代市场经济国家的集体谈判主要层次的是（）
678598当经济处于繁荣时期，总需求大于总供给，通货膨胀严重，政府就要实行（）
678599在其他条件不变的情况下，个人所得税将导致劳动力供给量、工资率和就业量的变化分别是（）
678600工年度工资增长指导标准包含哪些（）
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