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精益知识竞赛
精益知识竞赛
201
五星班组的建设有利于提高员工个人素养和职业素养。
202
班组是企业的最小经营单位,每个班组的管理水平及经营能力决定企业的制造竞争力。
203
精益知识竞赛题库及答案(96题)
204
下列选项中不属于五星班组的建设给工厂带来哪些变化的是()
205
不是可视化管理的项目是()
206
下列哪项不是班前会内容()
207
精益化生产当中那个是最大的浪费()
208
三观中()是我们必须集合、列队、解散是否整齐
209
3s实践活动是以整理、整顿()为主。
210
实践活动中()将物品清理,并且放在一眼就能看到的地方
211
3s实践活动中()是将物品清理干净,创造一个一尘不染的环境
212
那一项不是属于精益改善的项目()
213
班前会是以()为单位。
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班前会是()主持运营
215
班前会是在()时候开会
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哪一项()不是班前会的价值
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哪一项不是班会的目的()
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班会内容中理念占()%
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班会内容中教育占()%
220
班会内容中()占25%
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下列选项中电机的旋转箭头用()颜色表示出来。
222
3s实践中下列哪一项不是属于其中内容()
223
3s中下列哪项是属于清洁清扫内容()
224
精益中为了获得利润除了降低成本中还有一项是()
225
下列哪一项不是班会的流程()
226
下列哪项不是精益的三现原则()
227
团队化标准改善包含5s改善方法、组织形式以及下列那一项()
228
下列那项不属于精益的降低成本的内容()
229
下列那项精益思想是错误的()
230
五星班组建设的作用那项是对的()
231
下列哪一个选项不属于五星班组建设的目的是有()
232
地面凸起线防撞警示制作标准用的是()
233
仓库中没有多余的库存和多余的库存积压()
234
生产中加工完一个产品但是剩余多余的材料是属于()浪费。
235
精益生产中卓越企业的成功法宝——赢在()
236
中黄是那种气体的颜色标识()
237
氧气是使用那种颜色来表示()
238
危险区域及安全警示区域()
239
下列那项是错误的()
240
观动静包含着装、表情情况是否整洁、()、认真
241
提醒岗位安全隐患事项和安全要求是()
242
办公桌面上的蓝色定位框只能放置那些物品()
243
班前会的要点()
244
下列选项中符合十大改善精神的有()
245
阻碍改善的十大主义的有()
246
可视化仪表管理中不属于安全量程用的是()
247
班会上的四必讲包括()
248
精益班组是从高效生产、完美品质、成本控制、现场管理、团队建设等五个方向进行系统改善与提升,打造充满革新活力的,拥有强大自主改善意识和能力的管理团队!。
249
精益:是指利用杜绝浪费和无间断的作业流程的一种方式。
250
零浪费为精益生产终极目标。
251
不透明文件柜的标识方法用于办公室内所有非透明的文件柜。
252
3s的内容,整理、整顿、清扫。
253
3s实践的目标是培养员工现场改善能力和提高生产效率。
254
整顿的含义是:将必要物品与非必要区分开,在岗位上只放置必须物品。
255
整理的含义是:将必要物品与非必要区分开,在岗位上只放置必须物品。
256
清扫的含义是:将岗位变得没有垃圾,创造一个一尘不染的环境。
257
整理的目的是保持良好的工作情绪,稳定品质达到零故障。
258
防踏空的油漆标准是用红色油漆来标示。
259
定位框架可以用黑色来表示。
260
精益化生产源自于日本丰田公司所创造的。
261
讲标准:本班需要注意的事项、关键注意事项。
262
班会是由班长主持运营以班组为单位,在工作开始之前,在指定的地点,班组成员集合在一起召开的工作准备会议。
263
班前会有利于提升个人树立权威,就可以指手画脚,不听从班组的建议了。
264
这么短的时间,什么事也说不清楚,所以我们不需要开班会了。
265
把指示传达到位就行了。其他的只跟领导有关系,我们干好活就行了。
266
班前会一个中心:让员工感动、激动、心动才会冲动。
267
班前会的基本点,快乐的心情:做事情前先解决动力。
268
三明治法则是赞美、指正、鼓励。
269
班前会准备需要提前准备好开会所需要材料、数据、内容。
270
班前会理念包括:工作教养、工作理论、工作目标。
271
班前会评价的目的价是为了让各主持者能做到班会的坚持。
272
班会的问好礼貌用语包括;好、很好、新福兴更好!。
273
讲安全:是否宣读公司安全宣言:安全重于一切;是否讲解安全事故案例,是否提醒岗位安全隐患事项和安全要求。
274
水杯放置的标识方法及对象:办公室和现场车间的饮用水杯。
275
在车间内开班前会必须佩戴安全帽,以防危险物掉落。
276
班前会要求必须做到口号一致,动作整齐划一。
277
现场设备标识目视标准是为了明确设备区域的名称,方便管理。
278
基础班组管理是企业的免疫系统。
279
五星班组的精益生产的价值是站在客户的立场上。
280
3s实践活动中包括不合理点的查找和亮点打造。
281
可视化常用工具不包括箭头、文字、图标。
282
可视化管理实施的原则:统一、简洁、实用、醒目、严格。
283
定位线有4种颜色,红色、黑色、黄色、蓝色。
284
车间主通道用黄色150mm的定位线。
285
车间主通道用黄色100mm的定位线。
286
精益化最大的浪费就是库存浪费。
287
精益指导员须每周提交一周的周报内容。
288
五星班组的建设有利于提升公司的员工和班组的职业技能素质。
289
5s包括整理、整洁、整顿、素养、安全。
290
看板的作用是体现安全注意事项,员工小组活动的风采、现场管理的目标及生产指标的变化等内容。
291
通过晨会等手段,提高全员文明礼貌水准,培养每位成员养成良好的习惯,并遵守规则按规定做事。
292
我们公司新福兴的口号是:和谐共勉、坚强执着、超越自我、永恒创新。
293
设备的可视化管理包括标识出计量仪器类的正常/异常范围、管理界限。随时、而且容易判断管道介质流向。
294
5S中清扫的要点是责任化标准化。
295
5S中的清洁目的是维持3s的成果,不需要采用制度化、定期检查。
296
5S中清洁最常用的技巧是红牌作战,红牌作战就是对工厂各角落的问题点贴上红牌。
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2024精益知识竞赛题库及答案(94题)
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