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战略性

701生产制造企业适合采用（）
702近年来，国外的一些人力资源管理专家从（）四个维度剖析了战略性人力资源管理在企业经营管理中的角色转变和新的定位。
703企业对人的管理大致经历了（）三个发展阶段。
704人力资源管理经历的发展阶段有（）
705在人力资源管理的各项职能中最具战略性和主动性的是（）
706人力资源管理可分为（）阶段。
707市场营销管理咨询具有的特点有（）
708物流成本的特性包括（）
709以下哪个选项不是战略性薪酬管理的意义（）
710以下哪个选项不是战略性薪酬管理的意义（）。
711通过战略性薪酬管理提升竞争力的重点在于（）。
712战略性薪酬管理的内容包括以下哪几项（）。
713战略性计划和决策的管理信息用于（）。
714业务决策的特点包括（）
715下列选项中，不属于第三方物流的精髓的是（）
716资本主义的国有资本和国有经济一般不参与（）。
717个人职业生涯规划应遵循的原则有（）
718总薪酬战略的主要特征有（）
719在实行战略性薪酬管理的组织中，日常管理活动、服务与沟通活动以及战略规划活动三者之间所花费的时间比重大约是（）
720员工是否接受绩效评价指标受两个方面的影响，一个方面是绩效评价的效度，另一个是绩效评价指标（）。
721衡量一个绩效评价指标的有效性一般应遵循的标准有（）。
722某基金的资产配置如果采取买入并长期持有策略，则属于（）
723跨国战略联盟作为一种全新的组织形式，其形成和发展的主要动因是（）
724“反馈与学习”赋予企业的一项能力是（）
725在战略性人力资源管理系统中处于核心地位的是（）
726根据绩效目标的来源，可以将绩效目标分为（）和一般绩效目标。
727战略性人力资源管理系统的影响因素主要包括组织环境和（）
728根据绩效目标的来源，可以将绩效目标分为战略性绩效目标和（）
729战略性人力资源管理的基本特征有（）
730战略性人力资源管理的核心要求是（）
731战略性人力资源管理的本质特征是（）
732以下属于战略性绩效管理工具的是（）
733以下选项中，不属于战略性人力资源管理的基本特征的是（）
734绩效管理目标主要包括（）
735从绩效管理理论上看，侧重于战略性的绩效考核工具有（）
736绩效管理的特点包括（）
737与传统人力资源管理相比，战略性人力资源管理是一种新概念、新模式，不仅具有新的内容，而且具有新的特征，具体表现为（）
738制订绩效计划的原则有（）
739战略性人力资源管理的最本质的特征是什么（）
740组织及其管理者在组织的使命、核心价值观的指引下，为达成愿景和战略目标而进行的绩效管理系统，包括绩效计划、绩效监控、绩效评价以及绩效反馈的整个过程，指的是（）
741与传统的绩效管理所存在的低效、不合理之处相比，战略性绩效管理具有哪些特点，更能鲜明地体现出其在企业管理中的独特作用（）。
742战略性人力资源管理逐渐兴起的时间是（）
743随着知识经济时代的到来和经济全球化趋势的发展，工作分析的研究发展趋向出现了以下几个方面的变化，除了（）。
744现代的工作分析改变了传统的工作分析的描述性方法，逐渐向（）工作分析的方向发展。
745在人力资源管理的各项职能中最具有战略性和前瞻性的是（）
746（）是战略性人力资源管理的本质特征。
747进行职业生涯规划时不需要遵循的原则是（）。
748战略性人力资源管理的特征可以提炼并总结为（）。
749为使组织学习有一定的战略性，在实践中我们要注意（）。
750成为企业战略合作伙伴的要求是（）
751出口商品战略是我国根据本国在一定时期内的（）对出口商品构成所做出的战略性安排。
752人力资源管理与组织战略之间的有效联结是战略性人力资源管理的（）
753尽管高管人员视员工为战略性资产，但他们并没有更多地投入到增强人力资源能力的建设上的是（）
754现代企业对人力资源部门工作的要求和期待都达到了空前的水平，不仅行使行政管理职能，而且要成为企业经营管理的战略合作伙伴。对人力资源管理工作从内容上不包括（）
755战略性人力资源管理控制系统更注重战略管理中各相关变量之间的相互作用及相互影响，从而使整个人力资源管理体系既对外部环境与企业内部状况做出反应，又反过来塑造与影响外部环境和人力资源管理体系的状态及路径。指的是人力资源战略与战略性人力资源管理的（）差异
756以下不属于按组织范围标准划分人力资源规划的是（）
757战略性贸易政策的实施需要避免来自（）
758战略性贸易理论阐明了在（）条件下的国际贸易形式。
759保护国内工作需要用关税来弥补别国低工资优势的理论（）
760战略性贸易政策是由（）
761下列可能会影响到战略性贸易政策的实施效果的是（）
762假若公司决定对其部分或全部交易风险进行套期保值的话，可采用（）
763人力资源开发的主要特点包括（）。
764我国一些关键核心技术实现突破，战略性新兴产业发展壮大，许多领域等取得重大成果，进入（）国家行列。
765基于战略计划制订的选项是（）。
766国务院已将物联网上升为国家五大战略性新兴产业中的（）
767下列各项中属于CIS的特征的有（）
768下列所列各项中属于市场行为的有（）
769战略性贸易政策主张政府应该
770下列对学习型组织的主要特点，错误的表述是（）
771要想成为名副其实的学习型组织，必须具备四个基本构成要素，下列四个选项中，有一项不是其构成要素，它是（）
772人类迈入21世纪，人力资源要成为经济和社会发展最重要的（）
773人类迈入21世纪，人力资源成为经济和社会发展最重要的（）
774人力资源已成为新世纪经济和社会发展中最重要的（）
775总体规划中制定的新系统目标应具备（）
776宏观咨询建议报告的特点有（）
777谋略的主要特点有（）
778按决策问题的性质，可分为战略性决策和（）
779按决策目标的性质可分为常规性决策和（）
780我国建立社会主义市场经济体制的中心环节是（）。
781不属于屋面防水等级级是（）。
782不属于屋面防水的等级是（）。
783按监理工程项目信息来源的划分的有（）
784确定房地产营销控制对象的内容和范围具体包括（）
785测绘单位贯彻质量管理体系标准决策之前，应认识到（）是一项战略性决策。
786有了地籍调查成果提供的多种信息，有助于确定合理的规划指标，使规划内容既有（），又能符合实际情况，保证规划编制切实可行。
787现阶段，我国的规划从总体上说是（）的。
788开展环境影响评价的规划分为（）。
789国家规划的（）首先体现为经济和社会发展的预期目标应是导向性的，是向社会传递的宏观调控意图。
790生产力布局是经济发展中一个带有（）的问题。
791（）是经济发展中一个带战略性的问题。
792我国产业结构的调整方向是（）。
793“十二五”和今后一个时期，深入实施西部大开发战略要集中力量解决全局性、战略性、关键性问题，重点做好的工作有（）。
794建设项目投资决策对于项目的成败具有（）的作用。
795（）是规划期内主要的国民经济和社会发展的战略性、纲领性、综合性规划。
796建设项目社会评价有（）的宏观展望，注重分析建设项目对区域经济发展、关联产业带动、促进社会全面进步所产生的影响。
797土地利用总体规划的本质特征是（）。
798决策可以按不同的标准划分类型，按决策的层次划分，包括（）。
799城市总体规划属于实施控制性规划。城市详细规划作为对城市建设实施控制的直接依据，属于战略性发展规划。
800决策可以按不同的标准划分类型，按决策的性质划分，包括（）。
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